人(rén)才招聘

人(rén)才招聘

  • Java開發工程師(濟南(nán)市)

    需求人(rén)數:10                         工作年限:3年及以上
    學曆:專科及以上                     專業:不限

    任職要求

    1、具有3年及以上信息系統建設經驗,熟悉信息化(huà)項目管理(lǐ)流程;

    2、掌握Spring boot、Spring cloud、SSM、JavaScript、Vue等知識,能夠靈活運用(yòng);

    3、熟悉軟件設計流程和(hé)軟件工程規範,具備編寫良好而規範的(de)設計和(hé)技術文檔的(de)能力;

    4、熟悉Oracle、mysql等大(dà)型數據庫一種或多(duō)種,熟練編寫SQL語句及sql優化(huà);

    5、有使用(yòng)Spring Boot、Spring CLoud經驗者優先考慮;

    6、工作态度端正,責任心強;具備良好的(de)溝通(tōng)能力;具備良好的(de)團隊合作精神和(hé)承受壓力的(de)能力。

  • 前端開發工程師(濟南(nán)市)

    需求人(rén)數:10                        工作年限:3年及以上

    學曆:專科及以上                    專業:不限

    任職要求

    1、熟練掌握JavaScript,熟悉HTML5/XML/JSON前端開發技術,熟悉DIV CSS布局;

    2、熟練使用(yòng)原生的(de)js或jQuery制作出頁面常用(yòng)的(de)表現層動态效果;

    3、熟練掌握PC端VUE開發技術;熟悉Echarts、BootStrap、EasyUI等插件。能在美(měi)工配合下(xià)根據效果圖獨立開發設計前端界面;

    4、熟悉常用(yòng)頁面優化(huà)技巧,熟悉常用(yòng)的(de)打包構建工具;

    5、具備良好溝通(tōng)能力,與後端開發人(rén)員(yuán)進行接口聯調,在實際工作中可(kě)對(duì)初級人(rén)員(yuán)代碼編寫提供指導;

    6、有大(dà)屏界面開發經驗者優先考慮。

  • 系統實施運維工程師(濟南(nán)市)

    需求人(rén)數:10                        工作年限:3年及以上
    學曆:專科及以上                    專業:不限

    任職要求

    1、具備linux系統常規操作,掌握Mysql、Oracle數據庫相關技術,可(kě)編寫數據統計分(fēn)析語句;

    2、熟練應用(yòng)word、excel、ppt等office常用(yòng)辦公軟件,具備較強的(de)方案、彙報等文檔編寫能力;

    3、有電力行業知識者優先考慮;

    4、具有較強的(de)管理(lǐ)、溝通(tōng)、協調、推動能力;

    5、工作責任感強,有較好的(de)鑽研精神和(hé)團隊意識。

  • 配電自動化(huà)終端運維工程師(省内外均有職位)

    需求人(rén)數:4                工作年限:1年及以上
    學曆:專科及以上         專業:不限    

    任職要求:

    1、具備1年以上現場(chǎng)消缺等相關經驗,吃(chī)苦耐勞;

    2、熟練掌握配電自動化(huà)終端設備原理(lǐ),熟悉主流廠家FTU、DTU調試流程;
    3、具有終端運維、FTU/DTU售後技術支持等工作經驗最佳;

    4、要求有駕照(zhào),具有登高(gāo)經驗者優先考慮。

  • PMS運維工程師(省内外均有職位)

    需求人(rén)數:4                        工作年限:1年及以上

    學曆:專科及以上                   專業:不限

    任職要求:

    1、有電力知識基礎;電氣或通(tōng)信及計算(suàn)機相關專業者最佳;

    2、電氣或通(tōng)訊及計算(suàn)機相關專業者最佳;

    3、PMS系統工作經驗者優先考慮;

    4、具有較強的(de)溝通(tōng)表達能力、組織協調能力,執行力較強。

  • 業務專家(濟南(nán)市)

    需求人(rén)數:5                         工作年限:10年及以上
    學曆:本科及以上                     專業:不限

    任職要求:

    1、大(dà)學本科及以上學曆,計算(suàn)機、電力工程、電氣自動化(huà)、機電一體化(huà)、熱(rè)動等相關專業最佳;

    2、10年以上電力行業工作經驗,5年及以上配電網項目或技術管理(lǐ)經驗;有國網内部産業單位相關工作經驗,或有相關項目實施經驗者優先考慮;

    3、熟悉配電網專業一次、二次系統,熟悉電力物(wù)聯網、熟悉計算(suàn)機軟件及網絡通(tōng)訊技術、智能化(huà)系統集成技術;

    4、具備對(duì)配電網業務發展趨勢的(de)獨立分(fēn)析能力。熟悉電力相關單位,熟悉行業客戶需求,具備成熟的(de)客戶關系在電力、能源、工程領域有豐富的(de)客戶和(hé)合作夥伴資源;

    5、具有敏銳的(de)市場(chǎng)洞察力、較強的(de)學習(xí)能力,良好的(de)人(rén)際溝通(tōng)能力和(hé)團隊合作能力,樂(yuè)觀、積極進取、爲人(rén)正直。

以人(rén)爲本 利人(rén)利企
選才觀——德才兼備,内外并重;任人(rén)唯賢,公平競争
育才觀——結合公司戰略發展的(de)需要,對(duì)員(yuán)工進行有計劃的(de)培訓,提高(gāo)員(yuán)工的(de)基本素質
留才觀——拓展員(yuán)工發展空間,保障并提高(gāo)員(yuán)工的(de)經濟利益;主要用(yòng)待遇、事業和(hé)感情留人(rén)